По их мнению, нельзя уходить в никуда. Аналитики сервиса по поиску работы провели исследование, в ходе которого выяснили, что боязнь безработицы оказалась сильнее корпоративной лояльности. 30% респондентов допускают поиск работы при условии, что начальник в курсе ситуации. 3% россиян считают тайный поиск некорректным. При этом, как показало исследование, приемлемой практику поиска вакансий за спиной нанимателя чаще позитивно оценивают мужчины-67%, чем женщины -50%.
