Российские компании стали активно переманивать друг у друга работников

Чаще всего компании перевербовывают рабочих, менеджеров по продажам и специалистов производственной сферы. Также среди популярных специальностей, по которым ведётся хантинг, — руководители и топ-менеджеры, сотрудники торговли и айтишники, сообщает «Лента.ру». Кроме того, компании для привлечения персонала вынуждены увеличивать зарплаты. На фоне кадрового голода в стране замглавы администрации президента Максим Орешкин призвал активно внедрять новые технологии и заменять сотрудников роботами. В первую очередь процесс роботизации должен затронуть такие сферы, как логистика, промышленное производство, а также хранение и сортировка товаров.