Согласно опросу, на который ссылается РИА Новости, на втором месте - изменение отношения со стороны руководства и разрешение конфликтов внутри коллектива. Люди также готовы отказаться от увольнения, если на текущем месте работы снизится нагрузка, улучшатся условия труда, если они получат карьерный рост, или в случае перевода в филиал компании ближе к дому. 77% опрошенных желая уволиться, заранее сообщают работодателю о своем намерении. Каждый четвертый сотрудник извещает начальство непосредственно в момент подачи заявления.
Большинство россиян готовы отказаться от увольнения по собственному желанию, если им повысят зарплату
10 часов назад
