Дефицит кадров испытывают около 70% российских компаний

По информации «Росбалта», он сохраняется на фоне демографической ямы, оттока специалистов и роста внутреннего производства. Уже год уровень безработицы держится на историческом минимуме — 2,2%, тогда как здоровый экономический показатель составляет 3–5%. Наиболее востребованными остаются специалисты в логистике, продажах, рабочем секторе и на производстве. За 2026 год работодатели этих сфер разместили 64,5% от общего числа вакансий. Всего за первое полугодие компании опубликовали 20 млн предложений о работе.